Fotografie: iStock
Tolik trpí zaměstnanci diskont
Co dělá diskontní obchod, aby zůstal konkurenceschopný? Bohužel, hodně. Špatné pracovní podmínky, plat od daňového poplatníka, neplacené přesčasy: dokument „The Net System“ ukazuje, jak trpí zaměstnanci diskonta.
Za Aldi a Lidl je Netto s 45 000 pobočkami a 60 000 zaměstnanci jednou z nejlepších německých diskontů. Strategie úspěchu: příznivé ceny, širší nabídka než mnoho konkurentů, ekologické, čerstvé zboží a někdy také značkový výrobek. To záleží na německém spotřebiteli. A řetěz stále chce růst, plánuje nová odvětví, chce větší podíl na trhu. Podle dokumentu SWR „The Net System“ zaměstnanci platí cenu.
„Především může být síť tak levná, protože zaměstnanci jsou ochotni pracovat zdarma, “ říká web SWR. Stanice dnes večer vysílá dokumentární film „Systémová síť“, jehož se dotýkali autorka autorky Edgar Verheyen z Německa po celé Německu ze všech hierarchických úrovní až do jejich pracovních podmínek .
Děsivý výsledek jeho výzkumu: zaměstnanci, kteří vykonávají až 20 hodin přesčas v týdnu zdarma. Učni a praktikanti, kteří dostávají dotaci místo kolektivní mzdy. Zaměstnanci, kteří jsou sami v směně. Systematické obtěžování, znovu a znovu pracovat bez přestávek, zaměstnanci, kteří byli zrušeni kvůli nemoci, dovolené.
Boj o moc na trhu se slevami se zjevně provádí na zadní straně zaměstnanců společnosti Netto. Komentáře diskontéra a veškerá dokumentace „The Net System“ budou k dispozici dnes večer ve 22:15 v SWR.
